En el marco del Mes de la Mujer, el Área de Género y Diversidad de la Intendencia de Cerro Largo puso en marcha el proyecto denominado “Punto Violeta”, una iniciativa que comenzó el pasado domingo en la tradicional feria dominical y que continuará desarrollándose durante todo el mes en distintos puntos del departamento.
El objetivo principal de la propuesta es acercar el trabajo del área a la comunidad, descentralizando la información y generando espacios de consulta directa para mujeres y familias que requieran orientación o asesoramiento.
Acercar información y acompañamiento
El “Punto Violeta” busca visibilizar los servicios que brinda el Área de Género y Diversidad, así como informar sobre los mecanismos de apoyo ante situaciones de violencia basada en género, asesoramiento legal y contención.
Desde la organización se destacó la importancia de llevar estos dispositivos a territorio, permitiendo que las personas puedan acceder a información clara y directa en espacios cotidianos como la feria.
La palabra del área
N12 dialogó con Marion Vidal, encargada del Área de Género y Diversidad, quien explicó que la iniciativa apunta a fortalecer el vínculo con la ciudadanía y a garantizar que más personas conozcan los recursos disponibles.
Vidal señaló que el Mes de la Mujer es una oportunidad para reforzar la sensibilización y el compromiso institucional con la igualdad de derechos y la erradicación de la violencia de género, pero subrayó que el trabajo del área se sostiene durante todo el año.
El “Punto Violeta” continuará recorriendo diferentes espacios del departamento, consolidándose como una herramienta de cercanía y prevención en Cerro Largo.